职位要求
1、职责
1)负责公司经营的轴承、传动产品及与相关的服务产品,通过带领团队或本人,向指定区域内工业客户进行推广营销,借力公司的技术及商务综合服务优势,针对具体客户,创建适合客户的服务模式,为客户创造价值,让客户满意。
营销模式: 团队成员以面见客户进行推广销售为主,其他方式为辅。
2)负责客户与公司之间的一切沟通与协调工作,包括但不限于客户的售前咨询、商务洽谈沟通,售后满意度调研,质量问题沟通处理,客户来访接待等。负责团队成员的辅导,培训,考评,指挥并参与团队成员落实具体行动,成果导向,确保成果。
3)了解并认可公司经营模式,熟悉公司市场营销方式,团队合作,借力并整合、运用公司资源,按照公司即定市场与行业开发方向,确定并分解成具体实施行动方案,带领团队或本人落实行动,有较强的落地实施及执行能力,并确保成果。
4)负责并完成好上级交办的工作内容。
2、基础要求
1)性别不限,年龄44周岁以下
2)身体健康无传染性疾病,穿戴、举止得体
3)熟练使用WORD、EXCEL、POWERPOINT等OFFICE办公软件
4)持有C1及更多可驾车型的驾照,熟练驾驶
5)良好的亲和力,尤其是遇见陌生人; 良好的沟通与表达能力
6)有较好的思想认识高度,跟得上公司领导的认知,容易与领导的认知高度一致
7)有带团队经验。良好的团队组织经验与能力,任务成果导向。跟得住公司产品及行业开发方向,按产品及行业开发方向分解成具体可执行的行动及行动目标,带团队执行并达成行动目标。
8)轴承或同类产品在工业客户处的丰富的市场资源信息及营销经验
优先考虑条件
9)了解职位需求,清楚工作内容及要求,有较强意愿获得该职位的工作
10)大学本科及以上学历,机械专业背景
11)有责任心、好学好问有上进心、良好的沟通技巧、主动行动,良好的执行力、结果导向,勤奋且肯吃苦
12)有很强的信息获得能力,熟练应用SWOT分析法,确定行动方案及较强组织团队、实施落地能力。
3、办公地点
可选择的办公地点:山东省内:济南、潍坊、烟台、临沂、济宁,居住在济南市外的,可居家办公;
业务区域范围:山东、山西、陕西、西北五省,属地招聘。
4、职位待遇
1) 薪资待遇 8000-20000 按能力表现面试双方商定
1.1入职时:面试双方根据表现确定入职后月度工资
1.2转正后:按销售管理办法计算月度应得薪资
1.3入职后两年内,入职时定的月度工资与转正后每个月计算的应得薪资,取两者中的大者。
1.4销售管理办法当中的薪资包括:职位工资+岗位工资+岗位绩效工资+月度提成+年终奖
2)五险一金
2.1试用期有五险一金
2.2五险按年度平均工资作为基数缴交
2.3公积金按10%比例缴交
3)其他
3.1有餐补,交通及出差补助,夏季有高温补贴
3.2 提高工作效率,可私车公用,油费过路费实报实销,有用车补助
4)假期
4.1 周末双休
4.2 法定假期休
4.3 有年假